伤残一级能赔偿多少(伤残一级能赔偿多少钱)

一级工伤赔偿9个基本项和2个特殊项

后续会陆续更新2-10级工伤赔偿详细计算方法

1

医疗费

2

住院伙食补助费

每天每人30元左右

3

交通食宿费

4

残疾辅助器具费

5

停工留薪期工资

单位

与原工资待遇一致

6

护理费

单位

据实结算

7

鉴定费用

8

生活护理费

生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。2021年分别为3480元、2784元、2088元。（这个数据是陕西的）

9

康复费

以上9种其中停工留薪期工资和受伤时护理费是单位出，其余有工伤保险基金出

一级工伤一次性伤残补助金27个月本人工资

后期每月有伤残津贴

按月发放，每月为本人工资的90%（伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额）

其他需要注意的事项

工伤职工距法定退休年龄不足五年的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金按每减少1年递减20%的标准支付。但距法定退休年龄不足1年的按全额的10%支付。工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

一级至四级伤残职工保留劳动关系，退出工作岗位，在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以领取丧葬补助金和供养亲属抚恤金。

一级至四级工伤职工达到法定退休年龄的，应当办理退休手续，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。核定基本养老金时，工伤职工基本养老金低于伤残津贴的差额部分由工伤保险基金补足。

如果用人单位没有为员工缴纳社会保险的，所有工伤保险待遇均由单位自行承担。

停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。