房地产项目总年薪多少(地产项目总年薪一般多少)

上周日小莲给大家分享了《2021年银行行业起薪报告》，今天呢就带大家一起看看《2021年房地产建筑行业起薪报告》。

经历过在线教育裁员之后，最近又相继传出房地产行业裁员，感觉每个行业的人员都是如履薄冰，那房地产建筑行业是否还值得应届生投递呢？一起来看看。

本报告市场供需数据取自截止到2021年上半年平台校招数据。行业大学生起薪报告基于2020年毕业，工作经验1年以下，学历大专以上的高校毕业生简历大数据进行分析，更具针对性和实用价值。

校招职位发布薪酬排行榜

根据智联招聘平台数据显示，金融、房地产、ICT、教育培训行业校招职位发布薪酬居于榜首，分别是8257元、8221元、7992元，而生活服务、批发零售、文化体育行业校招职位发布薪酬则相对较低。汽车、制造业校招薪酬依然有较大提升空间。

而根据智联招聘《2021年大学生就业力报告》显示，应届生在求职时比较现实，更关注薪酬福利，且比例同2020年比，扩张7.7个百分点后达到68.5%。

房地产建筑行业校招职位占比

2021年上半年行业校招职位中，职能类平均占比15%，有所下降;业务类普遍 占比在36%，有所增长;销售类44%，基本持平。

总体上，业务和销售需求占比增长;职能类竞争激烈，销售类竞争热度最低，结构性矛盾突出。疫情过后，企业招聘向下下沉到基层一线直接产生效益员工，向上升级到研发创新中高端核心人才，中层职能需求减少，呈现哑铃型需求。

房地产建筑行业2016-2020毕业生收入

从行业从业的高校毕业生数据看，2016年到2020年的毕业生中，2016年的毕业生当前平均月收入¥8470元，而本行业2020年毕业生当前月收入¥5123元。

2020年毕业生0.84年跳一次槽，而随着工作经验和收入增长，2016年毕业生2.49年跳一次槽，收入和稳定性都有所增长。

房地产建筑行业不同职能、学历、城市起薪及满意度

从职能类别的起薪和满意度看，销售类和业务类岗位起薪高于客服和职能类，薪酬满意度也同时很高。

不同学历起薪中，尽管硕士及以上起薪远高于本科及大专，但满意度最低，反而是大专毕业生起薪满意度较高。

城市级别上，一线城市起薪最高，但因生活成本等因素，满意度最低。智联毕业生流动数据显示一线城市依然是就业竞争主阵地。

2020年应届生、硕士及以上人才将简历投向北上深广的比重分别占比20.7%、30.9%，均高于流动人才流向北上广深的整体比重19.1%，应届生和硕士及以上人才更 倾向往一二线城市集聚。

房地产建筑行业毕业生来源专业及行业粘性

房地产建筑行业毕业生主要来源专业是建筑学、建筑环境与应用工程、土木工 程、城市规划、工程管理、建筑环境与设备工程等。

不同专业的毕业生在积累了一定的工作经验后依然留在房地产建筑行业的比例不同，建筑环境与能源应用工程、建筑学专业依然在房地产建筑行业工作的比例较高，在76%-78%之间。

人力资源管理、艺术设计和工商管理等专业的学生，依然留在房地产建筑行业的比例不到60%，专业对口度越高的学生本行业从业粘性越高。

房地产建筑行业典型岗位人才起薪及稳定性

房地产建筑行业毕业生起薪较高且稳定性较高的岗位是建筑施工现场管理和排水工程，分别是7214元、6405元。

房地产项目、房地产策划和BIM工程师起薪较高分别是9168元、7814元、6129元，但稳定性略低。工程资料管理和工程资料员岗位起薪相对较低，跳槽频率较高。

据智联招聘年度最佳雇主评选报告数据显示，大学生们对理想的雇主有着属于自己的期待，更看重尊重、薪酬福利等更切身的自我体验。

*数据来源：智联招聘平台数据

其实不论是应届生还是在职的人员，行业洗牌或是公司裁员，最终留下来的都是真材实料的人，只要明确自己的方向，依旧可以实现自我价值。